Liderazgo
Twana W. Roebuck
Director ejecutivo
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twana.roebuck@eisr.org
La Sra. Wellman-Roebuck ha liderado la ESR durante más de dos décadas. Es nativa de Carolina del Norte y se graduó de la Universidad Estatal de Winston-Salem. Ella es una ex maestra de escuela y presentadora de radio, y antes de unirse a ESR tuvo una carrera de 15 años con United Way como capacitadora, recaudadora de fondos y enlace corporativa en numerosas campañas anuales.
La Sra. Wellman-Roebuck es una activista comunitaria galardonada y forma parte de muchas juntas y comités relacionados con los temas en los que se involucra ESR, como el empleo, la vivienda, el desarrollo económico, la educación y otras preocupaciones. Es ex miembro de la Junta de Desarrollo de la Fuerza Laboral del Condado de Forsyth, la Junta Asesora del Servicio de Extensión Cooperativa, la Junta Asesora de la Escuela de Graduados de la Universidad Estatal de Winston-Salem, la Junta de la Corporación de Desarrollo Comunitario de Liberty Street y la Junta del Centro de Mujeres Shugart de Forsyth Technical Community College . También es la ex presidenta de la Asociación de Ejecutivos de Agencias de United Way y, como tal, fue miembro de la Junta Directiva de United Way del condado de Forsyth. La Sra. Wellman-Roebuck se graduó en 1995 de Leadership Winston-Salem.
Actualmente se desempeña en la Junta de Restauración de Liberty Street, el Comité de Eventos Especiales del Fondo de Mujeres, el Grupo de Fondos de Mujeres ACEY y el Capítulo de High Point of Women Achievers. La Sra. Wellman-Roebuck fue nominada Mujer del Año en el Banquete Anual de Servicio Comunitario del Chronicle. También fue galardonada con una de las veinte mujeres por el premio Mujer del año del Templo Masónico.
La Sra. Wellman-Roebuck está casada con Bobby Roebuck de la ciudad de Winston-Salem y artista local, y juntos son padres de dos hijos y una hija y abuelos de cuatro nietos. Es miembro de Alpha Kappa Alpha Sorority y Carver Road Church of Christ. Para obtener más información sobre la Sra. Wellman-Roebuck, consulte Mujeres en el liderazgo: Twana Roebuck .
Debra Perkins
Sr. Director financiero
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debra.perkins@eisr.org
La Sra. Perkins ha sido empleada de ESR desde 1977, comenzando su carrera como Contadora I. Se desempeñó como Directora de Finanzas de 2001 a 2011 y fue nombrada Sr. Director de Finanzas en febrero de 2011.
La Sra. Perkins es nativa de Winston-Salem. Asistió a la Universidad de Carolina del Sur y Forsyth Technical Community College y se graduó de la Universidad de Carolina del Norte-Greensboro. Es miembro de la clase de liderazgo de Winston-Salem de 2012. La Sra. Perkins recibió un Certificado en Administración Efectiva de Subvenciones de la Oficina del Auditor del Estado de Carolina del Norte en 2009. Se desempeñó en la Junta Asesora de Extensión Cooperativa del Condado de Forsyth durante 2010 y 2011. Actualmente es voluntaria en Mulberry Elementary School en Wilkes Co., NC
Debra ha estado casada con Jeff Perkins durante 36 años y es la orgullosa madre de Jennifer y Stephanie.
Fred Bazemore
Director de Programas y Operaciones
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fred.bazemore@eisr.org
Frederick D. Bazemore es el Director de Programas y Operaciones de Experiment in Self-Reliance (ESR). Antes de su ascenso a este puesto en enero de 2011, Bazemore fue Director del Programa de Autosuficiencia de la agencia. Bazemore se incorporó a ESR en 2003. Bazemore se desempeña como miembro de la junta de la Asociación de Acción Comunitaria de Carolina del Norte (NCCAA) como presidente del Distrito Oeste y como miembro de la junta del Consejo Regional de Piedmont Triad (PTRC). Nacido en Tarboro, Carolina del Norte, Bazemore obtuvo una licenciatura en Ciencias Políticas y Administración Pública de la Universidad Estatal de Winston-Salem.
Mayores fortalezas:
Integridad y coherencia. Tener un gran conocimiento sobre los clientes a los que servimos y continuar generando confianza y relaciones sólidas a través de la honestidad y la coherencia siempre ha dado excelentes resultados sin importar la situación.
Cómo motivo a los demás:
Céntrate siempre en lo positivo. Motivo y animo constantemente a nuestros clientes a mantenerse enfocados en las áreas positivas de sus vidas y a rodearse de personas positivas.
Lecciones aprendidas:
La lección más importante que he aprendido con los clientes a los que servimos es “conocer a las personas donde se encuentran en la vida”. Comprender la situación actual de un cliente y ofrecer una ayuda en lugar de una limosna siempre ha sido un instrumento que produjo un resultado positivo.
Sabiduría personal:
Ser un soñador. Solo poniendo mi vista alta puedo esperar alcanzar mis metas.